ニュース & イベント最新情報

ニュース & イベント

採用トレンド、労働市場、HR業界の重要なイベントをフォローしましょう。

13 記事

4 トピック

4.5k+ 総閲覧数

ホームニュース & イベント

ベトナムで外国人・現地社員を採用する流れ｜採用から入社までのステップを解説

注目ニュースレター

22

人事労働市場所得税社会保険 EOR 人材アウトソーシング人材派遣サービスベトナムEORサービスベトナム法人設立ベトナム給与管理労務税務管理ベトナム労務コンプライアンス国際人事管理社会保険 EOR ベトナムベトナムにおける法的雇用代行ベトナムの人事手続き JOBLINKS JOBLINKSのEORサービス

ベトナムで外国人・現地社員を採用する流れ｜採用から入社までのステップを解説

ベトナムで外国人やベトナム人社員を採用する際には、日本とは異なる法令や手続きへの対応が必要です。採用活動そのものだけでなく、雇用契約、就労許可、社会保険、税務など、事前に理解しておくべきポイントが数多くあります。本記事では、採用計画から入社後の手続きまでの一般的な流れを分かりやすく解説します。

2026年6月29日 · 5分で読める

記事を読む

表示中 12 件の記事

ベトナム法人設立とEORはどちらを選ぶべき？目的別に最適な進出方法を解説

ニュースレター

56

人事給与計算

ベトナム法人設立とEORはどちらを選ぶべき？目的別に最適な進出方法を解説

近年、日本企業によるベトナム進出は製造業だけでなく、IT、ソフトウェア開発、営業、設計、バックオフィスなど幅広い分野へ広がっています。一方で、海外進出を検討する企業から最も多く寄せられる相談の一つが「現地法人を設立するべきか、それともEORを利用するべきか」というものです。どちらにもメリットとデメリットがあり、事業規模や進出目的、採用人数によって最適な選択肢は異なります。本記事では、それぞれの特徴や違い、導入に適したケースを詳しく解説します。

5分で読める

ベトナムEORとは？仕組み・メリット・費用をわかりやすく解説

ニュースレター

45

人事 EOR

ベトナムEORとは？仕組み・メリット・費用をわかりやすく解説

EOR（Employer of Record：雇用代行サービス）とは、現地のEOR事業者が法的な雇用主となり、企業に代わって従業員を雇用・管理するサービスです。利用企業は従業員の日々の業務を指示・評価し、EOR事業者は雇用契約、給与計算、社会保険、個人所得税、労務管理などを担当します。ベトナム市場への進出を検討する日本企業にとって、現地法人を設立せずに採用できる手段として注目されています。

5分で読める

ベトナムでEORを活用する7つのメリット｜現地法人なしで採用を始める方法

ニュースレター

77

人事 EOR

ベトナムでEORを活用する7つのメリット｜現地法人なしで採用を始める方法

近年、ベトナムは製造業だけでなく、IT、ソフトウェア開発、営業、バックオフィス業務など幅広い分野で、日本企業の進出先として注目されています。若く優秀な人材が豊富で、人件費も比較的抑えられることから、事業拡大や新規市場開拓を目的としてベトナムへの進出を検討する企業が増えています。

5分で読める

2026年7月1日より：労働者登録は強制社会保険加入手続きと同時に実施されます

ニュースレター

201

人事労働市場

2026年7月1日より：労働者登録は強制社会保険加入手続きと同時に実施されます

2026年7月1日より、企業は内務省の新しい規定に従い、労働者のための労働者登録手続きを強制社会保険（BHXH）加入登録と同時に実施します。

5分で読める

EOR/GEO（海外雇用代行）とは？

ニュースレター

508

人事労働市場

EOR/GEO（海外雇用代行）とは？

拠点設立との違いと活用するメリットを解説。

5分で読める

ベトナムにおける個人所得税（PIT）2026年の更新 – 給与計算と賃金計算への影響

ニュースレター

985

所得税 PIT

ベトナムにおける個人所得税（PIT）2026年の更新 – 給与計算と賃金計算への影響

財務省は、最新のPIT法を案内する政令草案を公表しました。企業は、昼食手当、ハイテク人材のPIT免除、PIT10%源泉徴収に関する5つの大きな変更点、およびベトナムにおける給与計算と賃金計算プロセスへの直接的な影響を明確に把握する必要があります。

5分で読める

面接で採用担当者を魅了する秘訣

就職ガイド

407

人事労働市場

面接で採用担当者を魅了する秘訣

自動履歴書選考を通過するのは道のりの50%に過ぎません。直接面接は、あなたの態度と企業文化への適合性を示す絶好の機会です。

5分で読める

ヘッドハンターの目に留まるような、プロフェッショナルなLinkedInプロフィールを作成しましょう。

就職ガイド

350

人事労働市場

ヘッドハンターの目に留まるような、プロフェッショナルなLinkedInプロフィールを作成しましょう。

デジタル時代において、LinkedInは24時間365日稼働するオンライン履歴書と言えるでしょう。プロフェッショナルなプロフィールを作成することで、優秀な採用担当者の目に留まりやすくなります。

5分で読める

総支給額と手取り額をより深く理解することで、より有利な交渉が可能になります。

就職ガイド

478

人事労働市場

総支給額と手取り額をより深く理解することで、より有利な交渉が可能になります。

総支給額と手取り額の違いを混同すると、実際に給与明細を受け取った際に、求職者が失望するケースが少なくありません。自分の権利を守るために、正しい知識を身につけましょう。

5分で読める

ATS（採用管理システム）の選考を通過するための、印象的な履歴書の書き方の秘訣。

就職ガイド

347

人事勉強

ATS（採用管理システム）の選考を通過するための、印象的な履歴書の書き方の秘訣。

ATS（応募者追跡システム）は、大企業の90%以上が採用している、履歴書を自動的に選別するためのソフトウェアシステムです。履歴書がATSを通過しなければ、採用担当者の目に触れることはありません。

5分で読める

現在、就職市場で最も需要の高い資格は何ですか？

就職ガイド

453

証明書勉強

現在、就職市場で最も需要の高い資格は何ですか？

競争が激化する雇用市場において、国際的な専門資格は、求職者が他者と差別化を図るのに役立つだけでなく、20～40％高い給与交渉の基盤にもなる。

5分で読める

2025年ベトナム労働市場：デジタルトランスフォーメーション時代における機会と課題

会社ニュース

597

人事労働市場

2025年ベトナム労働市場：デジタルトランスフォーメーション時代における機会と課題

2025年は、デジタルトランスフォーメーションの波が製造業、金融業からサービス業、医療分野に至るまで、あらゆる産業に深く影響を与える中で、ベトナムの労働市場にとって重要な転換点となります。

5分で読める

Zaloチャット

電話: 028 3911 0490